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| 索引號(hào)： | 002668661/2021-91026 | 發(fā)布機(jī)構(gòu)： | 市政府辦公室 |
| 成文日期： | 2021-07-28 | 公開方式： | 主動(dòng)公開 |
| 規(guī)范性文件登記號(hào)： | ZJJC01-2021-0012 | 有效性： | 有效 |
| 發(fā)文字號(hào)： | 臺(tái)政辦發(fā)〔2021〕25號(hào) |
| 信息來源： 臺(tái)州市人民政府辦公室 | 發(fā)布時(shí)間： 2021- 07- 28 10: 57 | 瀏覽次數(shù)： |
各縣（市,、區(qū)）人民政府,，市政府直屬各單位：
《“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)辦法（試行）》已經(jīng)市政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們,，請(qǐng)認(rèn)真貫徹落實(shí),。
臺(tái)州市人民政府辦公室
2021年7月20日
（此件公開發(fā)布）
“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)辦法（試行）
為認(rèn)真貫徹落實(shí)市委,、市政府關(guān)于加強(qiáng)技能人才工作的決策部署，加大我市技能人才招引和培養(yǎng)使用支持力度,，加快推動(dòng)建設(shè)與臺(tái)州產(chǎn)業(yè)發(fā)展相匹配的知識(shí)型,、技能型、創(chuàng)新型高素質(zhì)勞動(dòng)者大軍,，更好地發(fā)揮技能人才在臺(tái)州制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中的主力軍作用,，特制定本辦法。
一,、總體目標(biāo)
面向全市制造業(yè)企業(yè),，重點(diǎn)聚焦“456”先進(jìn)產(chǎn)業(yè)集群，在企業(yè)生產(chǎn)一線具有較高技術(shù)技能水平的產(chǎn)業(yè)工人中,，開展“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作,。到2023年共評(píng)定五星“臺(tái)州技工”300名左右,，四星“臺(tái)州技工”600名左右，三星“臺(tái)州技工”2000名左右,，二星“臺(tái)州技工”6000名左右,，一星“臺(tái)州技工”2萬名左右，培育一支覆蓋廣泛,、梯次銜接,、技藝優(yōu)秀的技能人才骨干隊(duì)伍，打響“臺(tái)州技工”品牌,。
二,、評(píng)價(jià)范圍
在臺(tái)州制造業(yè)企業(yè)直接從事技能一線崗位工作，法定退休年齡內(nèi),，且依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)的企業(yè)職工,。被評(píng)定為臺(tái)州市高層次人才分類目錄所列人才的，不納入“臺(tái)州技工”的評(píng)價(jià)范圍,。
三,、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
“臺(tái)州技工”從低到高分為一星、二星,、三星,、四星、五星5個(gè)層次,?！芭_(tái)州技工”應(yīng)自覺擁護(hù)黨的路線方針政策、遵紀(jì)守法,、愛崗敬業(yè),、勇于創(chuàng)新，具有良好的道德品行和職業(yè)操守,，取得高級(jí)工以上國家職業(yè)資格證書（含職業(yè)技能等級(jí)證書）或具備相應(yīng)技能水平,，初中以上文化程度。
（一）一星“臺(tái)州技工”應(yīng)具備以下條件：
1. 從事本行業(yè)（工種）工作滿1年,，具有相應(yīng)工種熟練技能,；
2. 所在企業(yè)對(duì)其綜合評(píng)價(jià)（包括職業(yè)素養(yǎng)、技術(shù)技能,、工作實(shí)績,、安全生產(chǎn)、遵紀(jì)守法等方面）為優(yōu)秀的,；
3. 從職業(yè)院校,、技工院校畢業(yè)的具有高級(jí)工以上國家職業(yè)資格證書（含職業(yè)技能等級(jí)證書）、1+X職業(yè)技能等級(jí)證書的不受工作年限限制,。
（二）二星“臺(tái)州技工”應(yīng)具備以下條件：
1. 從事本行業(yè)（工種）工作滿2年,，具有相應(yīng)工種優(yōu)秀技能,；
2. 能獨(dú)立解決企業(yè)日常生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題；
3. 在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）或所在企業(yè)職業(yè)技能競賽活動(dòng)中獲獎(jiǎng)的,；
4. 所在企業(yè)對(duì)其綜合評(píng)價(jià)（包括職業(yè)素養(yǎng),、技術(shù)技能、工作實(shí)績,、安全生產(chǎn),、遵紀(jì)守法等方面）為優(yōu)秀的。
（三）三星“臺(tái)州技工”應(yīng)具備以下條件：
1. 從事本行業(yè)（工種）工作滿3年,，具有相應(yīng)工種比較突出技能,；
2. 能獨(dú)立解決企業(yè)日常生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題；
3. 在當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)行業(yè)領(lǐng)域中技術(shù)技能領(lǐng)先的,；
4. 在企業(yè)帶徒1名以上,；
5. 同時(shí)滿足以下條件之一：
（1）在縣級(jí)職業(yè)技能競賽活動(dòng)中獲獎(jiǎng)的；
（2）獲得縣級(jí)技能領(lǐng)域相關(guān)榮譽(yù)的,；
（3）在技術(shù)改造,、工藝革新、技術(shù)攻關(guān)等方面有一定成果的（年創(chuàng)造直接經(jīng)濟(jì)效益在30萬元以上,，須企業(yè)提供有效依據(jù)）,。
（四）四星“臺(tái)州技工”應(yīng)具備以下條件：
1. 從事本行業(yè)（工種）工作滿5年（職業(yè)技能競賽獲獎(jiǎng)選手不受工作年限限制），具有突出技能,；
2. 在本行業(yè)掌握多工種技能,，能為企業(yè)解決關(guān)鍵性技術(shù)難題；
3. 在全市相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域中技術(shù)技能領(lǐng)先的,；
4. 在企業(yè)帶徒1名以上,，所帶徒弟取得高級(jí)工以上國家職業(yè)資格證書（含職業(yè)技能等級(jí)證書）,；
5. 同時(shí)滿足以下條件之一：
（1）在縣級(jí)職業(yè)技能競賽活動(dòng)中獲得第一名的,；
（2）在市級(jí)一類職業(yè)技能競賽中獲得前二至五名的、二類競賽中獲得前三名的,；
（3）在技術(shù)改造,、工藝革新、技術(shù)攻關(guān)等方面有較大成果的（年創(chuàng)造直接經(jīng)濟(jì)效益在50萬元以上,，須企業(yè)提供有效依據(jù)）,；
（4）在技能崗位上有發(fā)明創(chuàng)造或技術(shù)革新，獲得國家專利證書在實(shí)際生產(chǎn)中具有應(yīng)用價(jià)值,，并能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展技術(shù)攻關(guān),，取得明顯成效；
（5）參與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或國家標(biāo)準(zhǔn)制定的,。
（五）五星“臺(tái)州技工”應(yīng)具備以下條件：
1. 從事本行業(yè)（工種）工作滿5年（職業(yè)技能競賽獲獎(jiǎng)選手不受工作年限限制）,，具有精湛技能的,；
2. 在本行業(yè)掌握多工種技能，在企業(yè)技術(shù)改造,、引進(jìn)高新技術(shù)設(shè)備使用中,，掌握關(guān)鍵技術(shù)；
3. 在全省相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域中技術(shù)技能領(lǐng)先的,；
4. 在企業(yè)帶徒3名以上,，所帶徒弟取得高級(jí)工以上國家職業(yè)資格證書（含職業(yè)技能等級(jí)證書）；
5. 同時(shí)滿足以下條件之一：
（1）在市級(jí)一類職業(yè)技能競賽活動(dòng)中獲得第一名的,；
（2）在省級(jí)職業(yè)技能競賽活動(dòng)中獲得三等獎(jiǎng)以上的,；
（3）在技術(shù)改造、工藝革新,、技術(shù)攻關(guān)等方面有重要成果的（年創(chuàng)造直接經(jīng)濟(jì)效益在80萬元以上,，須企業(yè)提供有效依據(jù)）；
（4）在技能崗位上有重要發(fā)明創(chuàng)造或技術(shù)革新,，獲得2項(xiàng)以上國家專利證書在實(shí)際生產(chǎn)中具有應(yīng)用價(jià)值,，并能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展技術(shù)攻關(guān)，取得重大成效,；
（5）主持行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或國家標(biāo)準(zhǔn)制定的,。
四、評(píng)價(jià)流程
“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)按以下程序進(jìn)行：
（一）部署,。由臺(tái)州市“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)布申報(bào)通知,，明確年度目標(biāo)任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)條件,、申報(bào)程序,、時(shí)間進(jìn)度和工作要求等。
（二）申報(bào),。臺(tái)州制造業(yè)企業(yè)作為“臺(tái)州技工”人選的申報(bào)單位,。符合條件的技能人才向申報(bào)單位提出申請(qǐng)。申報(bào)人必須通過在職單位進(jìn)行申報(bào),，不得以個(gè)人名義進(jìn)行申報(bào),。
（三）推薦。申報(bào)單位根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)條件經(jīng)考核公示后向當(dāng)?shù)亍芭_(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室推薦一星,、二星,、三星“臺(tái)州技工”候選人；各縣（市,、區(qū)）,、臺(tái)州灣新區(qū)“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)條件、推薦指導(dǎo)數(shù)向臺(tái)州市“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室推薦四星、五星“臺(tái)州技工”候選人,。
（四）評(píng)價(jià),。一星、二星,、三星“臺(tái)州技工”由當(dāng)?shù)亍芭_(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)推薦人選的材料進(jìn)行審查,，按照同行評(píng)價(jià)原則，組織業(yè)內(nèi)專家組成評(píng)價(jià)委員會(huì),，通過評(píng)價(jià)提出建議人選,；四星、五星“臺(tái)州技工”由臺(tái)州市“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)推薦人選的材料進(jìn)行審查,，按照同行評(píng)價(jià)原則,，組織業(yè)內(nèi)專家組成評(píng)價(jià)委員會(huì)，通過評(píng)價(jià)提出建議人選,。
（五）公示,。根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果，各級(jí)“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)擬入選人員進(jìn)行公示,，對(duì)公示期間反映的問題進(jìn)行核查并提出意見,。
（六）公布?！芭_(tái)州技工”入選人員由臺(tái)州市“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)文公布,。
五、激勵(lì)措施
（一）“臺(tái)州技工”由臺(tái)州市“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予榮譽(yù)稱號(hào),、頒發(fā)榮譽(yù)證書,。
（二）支持“臺(tái)州技工”提升技能，組織“臺(tái)州技工”參加技能人才培訓(xùn)項(xiàng)目,，通過培訓(xùn)提高職業(yè)技能等級(jí),，優(yōu)先推薦參加各類赴國外研修或國內(nèi)重點(diǎn)職業(yè)技工院校進(jìn)修。
（三）分別給予二星,、三星,、四星、五星“臺(tái)州技工”1000元,、2000元,、3000元,、5000元的一次性獎(jiǎng)勵(lì),。按照就高、不重復(fù)享受原則,，對(duì)入選“臺(tái)州技工”更高層次的人員,，補(bǔ)足一次性獎(jiǎng)勵(lì)差額。
（四）優(yōu)先推薦“臺(tái)州技工”申報(bào)各類技能人才獎(jiǎng)項(xiàng)和榮譽(yù)稱號(hào)。五星“臺(tái)州技工”優(yōu)先推薦為“臺(tái)州工匠”,。
（五）四星,、五星“臺(tái)州技工”享受臺(tái)州市內(nèi)國有景區(qū)免門票優(yōu)惠，一星,、二星,、三星“臺(tái)州技工”享受臺(tái)州市內(nèi)國有景區(qū)門票半價(jià)優(yōu)惠。
（六）二星以上“臺(tái)州技工”在市內(nèi)各公立醫(yī)院就醫(yī)時(shí)享受“綠色通道”就醫(yī)待遇,。
（七）給予“臺(tái)州技工”流動(dòng)人口積分獎(jiǎng)勵(lì),，“臺(tái)州技工”隨遷子女憑積分入讀我市義務(wù)教育階段公辦學(xué)校。
（八）鼓勵(lì)企業(yè)為“臺(tái)州技工”建立激勵(lì)機(jī)制,，為人才成長和作用發(fā)揮提供必要的支持,。
六、考核管理
（一）加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理,，“臺(tái)州技工”離開原企業(yè),，在臺(tái)州其他企業(yè)入職后，可重新報(bào)當(dāng)?shù)亍芭_(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案,，次月繼續(xù)享受待遇,。離開臺(tái)州的，不再享受相關(guān)待遇,；重新回到臺(tái)州企業(yè)工作的,，可繼續(xù)享受“臺(tái)州技工”待遇。
（二）建設(shè)管理平臺(tái),，建立集申報(bào),、評(píng)價(jià)、考核,、政策兌現(xiàn)等功能于一體的“臺(tái)州技工”管理服務(wù)平臺(tái),，探索實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作一網(wǎng)通辦、無感智辦,。
（三）各級(jí)“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每年組織對(duì)“臺(tái)州技工”的考核,，用人單位應(yīng)加強(qiáng)日常管理和績效評(píng)價(jià)?？己藰?biāo)準(zhǔn)參考評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),，考核不合格者，撤銷稱號(hào),，取消相關(guān)待遇,。
（四）“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)所需經(jīng)費(fèi)由各地財(cái)政按現(xiàn)行財(cái)政體制承擔(dān)。一次性獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)認(rèn)定后由當(dāng)?shù)亍芭_(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核參保等情況后直接撥付到個(gè)人社會(huì)保障卡,。
（五）“臺(tái)州技工”相關(guān)待遇執(zhí)行期限暫定三年,。
（六）對(duì)弄虛作假騙取入選資格的,，違反職業(yè)道德、行為不端產(chǎn)生不良社會(huì)影響的,，觸犯國家法律法規(guī)和違紀(jì)違規(guī)受到懲處的,，撤銷稱號(hào)，取消相關(guān)待遇,。
七,、組織保障
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。將“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作作為實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略的重要任務(wù),，納入人才工作述職評(píng)議考核內(nèi)容,。市、縣兩級(jí)成立“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，牽頭負(fù)責(zé)“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作,，組長由政府分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員由相關(guān)部門組成,，辦公室設(shè)在人力社保部門,。臺(tái)州市“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組履行“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作的組織、協(xié)調(diào),、督查和指導(dǎo)的職責(zé),，市人力社保局做好評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)勵(lì)的牽頭組織工作,，其他領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位根據(jù)職責(zé)落實(shí)好“臺(tái)州技工”激勵(lì)政策保障工作,。
（二）強(qiáng)化培養(yǎng)措施。加強(qiáng)和規(guī)范職業(yè)技能競賽,，開展更大范圍,、更多工種的技能競賽，發(fā)揮以賽引才,、以賽育才的作用,。將“臺(tái)州技工”職業(yè)技能培訓(xùn)工作納入全市職業(yè)技能提升行動(dòng)計(jì)劃，加大“臺(tái)州技工”職業(yè)技能培訓(xùn)力度,。健全技能人才評(píng)價(jià)制度,，大力推進(jìn)企業(yè)自主評(píng)價(jià)、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定,、專項(xiàng)職業(yè)能力考核等工作,。
（三）加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。廣泛宣傳“臺(tái)州技工”評(píng)價(jià)激勵(lì)政策,，提高政策知曉度和影響力,。大力開展“臺(tái)州技工”典型事跡宣傳，營造技能成才,、技能報(bào)國的新風(fēng)尚,，形成全社會(huì)重視技能人才,、支持技能人才發(fā)展的良好氛圍,。
本辦法自發(fā)布之日起施行,。
附件：臺(tái)州市“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
附件
臺(tái)州市“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)
工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長：徐良平
副組長：杜年勝 市政府
柯婉瑛 市人力社保局
成 員：蘇元蓬 市委宣傳部
朱百清 市委組織部
林衛(wèi)明 市經(jīng)信局
羅鑒鴻 市教育局
黃文清 市公安局
盧修賢 市財(cái)政局
陳敦庸 市人力社保局
高佐明 市文化廣電旅游體育局
何善澤 市衛(wèi)生健康委
黃海虹 市總工會(huì)
楊 虎 團(tuán)市委
周飛飛 市婦聯(lián)
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市人力社保局，柯婉瑛兼任辦公室主任,，陳敦庸,、黃海虹兼任辦公室副主任。
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臺(tái)政辦發(fā)〔2021〕25號(hào)臺(tái)州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)辦法（試行）的通知.pdf
臺(tái)政辦發(fā)〔2021〕25號(hào)臺(tái)州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)“臺(tái)州技工”星級(jí)評(píng)價(jià)激勵(lì)辦法（試行）的通知.docx