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各縣（市、區(qū)）人民政府，市級(jí)有關(guān)單位：

為貫徹落實(shí)中央和省有關(guān)決策部署，統(tǒng)籌做好歲末年初疫情防控和企業(yè)留員工促生產(chǎn)工作，經(jīng)市政府同意，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、支持企業(yè)穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)。在確保安全生產(chǎn)底線的前提下，鼓勵(lì)企業(yè)早復(fù)工、促生產(chǎn)、搶先機(jī)，根據(jù)實(shí)際情況合理調(diào)度一季度產(chǎn)能安排。對(duì)2021年一季度銷(xiāo)售收入達(dá)到1000萬(wàn)元以上且2022年一季度同比增長(zhǎng)10%以上的規(guī)上制造業(yè)企業(yè)給予獎(jiǎng)勵(lì)：以2021年一季度為基數(shù)，2022年一季度銷(xiāo)售收入每新增500萬(wàn)元為一檔，獎(jiǎng)勵(lì)1萬(wàn)元，每家企業(yè)最高獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn)元。支持企業(yè)節(jié)后盡快復(fù)工復(fù)產(chǎn)，2021年產(chǎn)值億元以上制造業(yè)企業(yè)春節(jié)后產(chǎn)能恢復(fù)率達(dá)80%以上的（產(chǎn)能恢復(fù)率計(jì)算口徑為：該企業(yè)2022年農(nóng)歷正月初八、初九、初十等三天的日平均用電量與2021年12月份的日平均用電量之比），一次性獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元。獲得以上獎(jiǎng)勵(lì)的企業(yè)應(yīng)已參加畝均效益評(píng)價(jià)，并達(dá)到B類(lèi)及以上。獎(jiǎng)勵(lì)資金可由企業(yè)統(tǒng)籌用于節(jié)后紅包、返崗獎(jiǎng)勵(lì)等。未納入獎(jiǎng)勵(lì)范圍的企業(yè)，可由各地自行制定獎(jiǎng)勵(lì)政策。各地要認(rèn)真落實(shí)國(guó)家、省一攬子支持制造業(yè)政策。（牽頭單位：市經(jīng)信局，各縣<市、區(qū)>政府、臺(tái)州灣新區(qū)管委會(huì)；配合單位：市財(cái)政局、市統(tǒng)計(jì)局、市稅務(wù)局、臺(tái)州電業(yè)局）

二、加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)保障。開(kāi)展重點(diǎn)企業(yè)走訪服務(wù)，及時(shí)協(xié)調(diào)解決企業(yè)存在的困難問(wèn)題。指導(dǎo)企業(yè)科學(xué)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)形勢(shì)變化和疫情防控措施，做好原材料、零部件儲(chǔ)備和產(chǎn)品適度備庫(kù)工作，保障產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈安全穩(wěn)定。（牽頭單位：市經(jīng)信局；配合單位：市商務(wù)局）確保工業(yè)原材料等各項(xiàng)生產(chǎn)物資物流通暢，水電氣熱等各項(xiàng)生產(chǎn)要素供應(yīng)到位。（責(zé)任單位：市發(fā)展改革委、市交通運(yùn)輸局、市綜合執(zhí)法局、市水務(wù)集團(tuán)、臺(tái)州電業(yè)局）在做好防疫工作的前提下，春節(jié)前后市縣兩級(jí)統(tǒng)籌組織多支駐點(diǎn)招工隊(duì)伍到臺(tái)州主要?jiǎng)趧?wù)輸出地開(kāi)展跨省勞務(wù)合作，攜手十省百城開(kāi)展“百城千企·樂(lè)業(yè)臺(tái)州”線上線下招聘活動(dòng)，并采取余缺調(diào)劑、就業(yè)見(jiàn)習(xí)以及市場(chǎng)化服務(wù)等多種形式，化解企業(yè)用工急需。（牽頭單位：市人力社保局；配合單位：市教育局，在臺(tái)各高校）

三、支持企業(yè)穩(wěn)崗留工。落實(shí)企業(yè)穩(wěn)崗返還政策，對(duì)不裁員、少裁員的參保企業(yè)，按規(guī)定返還失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，有效降低企業(yè)成本。支持企業(yè)春節(jié)期間對(duì)留臺(tái)外來(lái)員工（指非臺(tái)州籍企業(yè)員工，下同）開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)，并按相關(guān)規(guī)定落實(shí)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策。鼓勵(lì)新老員工盡快來(lái)臺(tái)上崗，2022年1月1日至2月28日，制造業(yè)企業(yè)租用（含合租）大巴車(chē)跨省“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”組織員工來(lái)臺(tái)的，按企業(yè)租車(chē)費(fèi)用的50%給予補(bǔ)貼，每班次最高補(bǔ)貼2500元，每家企業(yè)最高不超過(guò)10萬(wàn)元；新員工自行到我市制造業(yè)企業(yè)就業(yè)并參加社會(huì)保險(xiǎn)（任一險(xiǎn)種）的，按照省外華東地區(qū)最高300元/人、華東地區(qū)以外的最高500元/人給予交通補(bǔ)貼，由企業(yè)對(duì)員工先行補(bǔ)助后，再按規(guī)定統(tǒng)一申報(bào)。市外新員工到我市制造業(yè)企業(yè)就業(yè)，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并依法參加社會(huì)保險(xiǎn)3個(gè)月以上的，由政府給予該員工2000元的一次性補(bǔ)助。（牽頭單位：市人力社保局，各縣<市、區(qū)>政府、臺(tái)州灣新區(qū)管委會(huì)；配合單位：市財(cái)政局）

四、鼓勵(lì)員工留臺(tái)過(guò)年。鼓勵(lì)企業(yè)給員工發(fā)放新春紅包，各級(jí)政府重點(diǎn)對(duì)下列企業(yè)發(fā)放外來(lái)員工新春紅包予以支持補(bǔ)助，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)原則為：以留臺(tái)過(guò)年外來(lái)員工人數(shù)計(jì)算，畝均效益綜合評(píng)價(jià)B類(lèi)及以上的制造業(yè)企業(yè)、規(guī)上（限上）服務(wù)業(yè)企業(yè)、一級(jí)及以上建筑業(yè)企業(yè)、市級(jí)及以上農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)380元/人。上述企業(yè)外來(lái)員工須在臺(tái)州正常繳納社保。企業(yè)原則上應(yīng)于2022年2月3日（農(nóng)歷正月初三）前將春節(jié)紅包發(fā)放到員工。當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門(mén)對(duì)企業(yè)紅包發(fā)放憑證、留臺(tái)證明等進(jìn)行審核后，發(fā)放補(bǔ)助到企業(yè)。（牽頭單位：市經(jīng)信局、市人力社保局，各縣<市、區(qū)>政府、臺(tái)州灣新區(qū)管委會(huì)；配合單位：市發(fā)展改革委、市財(cái)政局、市商務(wù)局、市建設(shè)局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局）為留臺(tái)過(guò)年的外來(lái)員工（手機(jī)號(hào)碼歸屬地為臺(tái)州）免費(fèi)贈(zèng)送10G可在春節(jié)期間使用的本地流量。（牽頭單位：市經(jīng)信局；配合單位：電信臺(tái)州分公司、移動(dòng)臺(tái)州分公司、聯(lián)通臺(tái)州分公司）對(duì)持有臺(tái)州公安機(jī)關(guān)簽發(fā)的有效期內(nèi)《浙江省居住證》且留臺(tái)過(guò)年的外來(lái)員工，給予流動(dòng)人口積分獎(jiǎng)勵(lì)。（牽頭單位：市公安局）

五、組織開(kāi)展暖心活動(dòng)。各地各相關(guān)部門(mén)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，在節(jié)前開(kāi)展以鼓勵(lì)外來(lái)員工“我在臺(tái)州過(guò)大年”為主題的走訪慰問(wèn)活動(dòng)，營(yíng)造讓外來(lái)員工倍感溫暖的節(jié)日氛圍。鼓勵(lì)各有關(guān)企業(yè)根據(jù)疫情防控形勢(shì)適當(dāng)組織節(jié)日文體活動(dòng)，為外來(lái)員工發(fā)放購(gòu)物券、電影券等節(jié)日福利。各企業(yè)要切實(shí)做好留臺(tái)州過(guò)年員工的餐飲、住宿、水電等生活保障，做到既留人又留心、生產(chǎn)過(guò)節(jié)兩不誤。（牽頭單位：市總工會(huì)、團(tuán)市委、市婦聯(lián)；配合單位：各級(jí)新聞媒體）組織開(kāi)展外來(lái)員工春節(jié)優(yōu)惠游活動(dòng)，每位外來(lái)員工憑借身份證、在臺(tái)繳納社保證明（浙里辦下載），可在景區(qū)申領(lǐng)臺(tái)州市內(nèi)旅游景區(qū)3折門(mén)票，活動(dòng)期限2022年1月1日至2月18日。春節(jié)期間，鼓勵(lì)國(guó)有投資經(jīng)營(yíng)的旅游景區(qū)、體育場(chǎng)館等向外來(lái)員工及其家屬免費(fèi)開(kāi)放。（牽頭單位：市文化廣電旅游體育局，各縣<市、區(qū)>政府、臺(tái)州灣新區(qū)管委會(huì)；配合單位：市體育事業(yè)發(fā)展中心）

六、保障職工合法權(quán)益。各地要加大欠薪違法打擊力度，督促企業(yè)依法落實(shí)加班工資發(fā)放、假期加班調(diào)休等舉措，保障員工合法權(quán)益。暢通勞動(dòng)保障維權(quán)渠道，及時(shí)化解各類(lèi)欠薪矛盾糾紛。對(duì)確因經(jīng)營(yíng)困難出現(xiàn)欠薪問(wèn)題的，及時(shí)動(dòng)用工資保證金和應(yīng)急周轉(zhuǎn)金，幫助解決被欠企業(yè)員工的生活困難。（牽頭單位：市人力社保局；配合單位：市防范欠薪工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位）

七、強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理。要切實(shí)加強(qiáng)節(jié)日安全生產(chǎn)工作，確保各項(xiàng)防范機(jī)制有效運(yùn)轉(zhuǎn)。有針對(duì)性地開(kāi)展企業(yè)安全生產(chǎn)檢查和員工安全教育，提高企業(yè)員工安全意識(shí)和安全應(yīng)急能力，特別是做好職工宿舍的消防安全檢查和隱患消除，防止安全事故發(fā)生。（牽頭單位：市應(yīng)急管理局、市消防救援支隊(duì)，各縣<市、區(qū)>政府、臺(tái)州灣新區(qū)管委會(huì)）

八、做好節(jié)日疫情防控。充分運(yùn)用各類(lèi)媒介平臺(tái)和載體，加強(qiáng)疫情防控宣傳，營(yíng)造政企合力防疫情、促發(fā)展的良好氛圍。做好春節(jié)期間疫情防控預(yù)案，指導(dǎo)企業(yè)按照減少人員流動(dòng)、減少人員聚集、加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)等原則，扎實(shí)做好春節(jié)期間疫情防控工作。（牽頭單位：市衛(wèi)生健康委，各縣<市、區(qū)>政府、臺(tái)州灣新區(qū)管委會(huì)；配合單位：各級(jí)新聞媒體）

本通知自發(fā)布之日起施行，有效期至2022年5月31日。本通知所涉及的補(bǔ)助和獎(jiǎng)勵(lì)，應(yīng)本著利企惠民的原則，簡(jiǎn)化辦理手續(xù)、縮短撥付時(shí)間。原則上，節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)于2022年2月底前撥付到位；春節(jié)紅包補(bǔ)助于3月底前撥付到位；一季度生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)于4月底前撥付到位；員工來(lái)臺(tái)交通補(bǔ)貼于5月底前撥付到位，就業(yè)補(bǔ)貼于7月底前撥付到位。（責(zé)任單位：市經(jīng)信局、市人力社保局、市財(cái)政局、市發(fā)展改革委、市商務(wù)局、市建設(shè)局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局，各縣<市、區(qū)>政府、臺(tái)州灣新區(qū)管委會(huì)）

第一條、第四條涉及的企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)和補(bǔ)助按現(xiàn)行財(cái)政體制解決，市財(cái)政給予椒江區(qū)、黃巖區(qū)、路橋區(qū)、臺(tái)州灣新區(qū) 20%補(bǔ)助，給予各縣（市）20%獎(jiǎng)勵(lì)。第三條所需資金除交通補(bǔ)貼、就業(yè)補(bǔ)貼按現(xiàn)有財(cái)政體制予以保障外，其他在各縣（市、區(qū)）就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金及技能提升專(zhuān)項(xiàng)資金中列支。

臺(tái)州市人民政府辦公室

2021年12月29日

（此件公開(kāi)發(fā)布）

臺(tái)政辦函〔2021〕60號(hào)臺(tái)州市人民政府辦公室關(guān)于做好歲末年初企業(yè)留工促產(chǎn)工作的通知 .doc

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